Loc cald sau side-hussle?

Sunt intoarsa din crestere copil din aprilie la aceiasi companie unde am lucrat 3 ani inainte.

Lucrurile s-au schimbat, au aparut 2 oameni noi si dinamica mi se pare ca e cam aiurea.

Sunt un om mega implicat si mereu cu idei si chef de “hai sa facem”. Acum, avem 3 din 6 oameni ce sunt mai degraba pe sistemul “meh”, “merge si asa”, “eu sunt mai destept”.

Cumva, vibe-ul asta in echipa ma trage mega in jos.

Ma gandesc serios sa imi dau demisia. Dar apoi stau si ma intreb, oare e doar o pasa proasta pentru ca ma implic prea mult? Oare e doar o readaptare dupa crestere copil?

Locul e “cald”, salariu e foarte bun dar sunt permanent frustrata ca nu am cu cine sa fac treaba si ma plictisesc de mor.

Mai am si un side hustle ce merge bine, ar putea merge si mai bine daca m-as implica mai mult. Dar apoi vine intrebarea daca risc locul cald pe side hustle?